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“那就施行千人战团制度，每千人设置一个战团，战团团长为终身制，每五千到一万人设置一个黑铁指挥官，每一万到五万人设置一个青铜指挥官，而每五万到十万设置白银指挥官，十万以上设置黄金指挥官，指挥官都为临时制，而且指挥官需要定期下放到基层，以熟悉底层士兵，而且指挥官不能有实权，平时以教授军事或者研究军事为业，享受一定的津贴等福利……”
接下来，龙儿讲述了这一制度的构想。
黄泽越听越觉得有道理。
于是便让龙儿整理出来，形成文件，然后对白龙军团进行再一次军改。
当然相应的福利制度也要做出变化，特别是指挥官和战团团长的福利待遇，这要是不能平衡好，也是一个麻烦。
对于这点，黄泽认为功勋是基础，若要再加点福利，那就只有职位津贴了。
如果还不满足，那就�
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